联通的客服电话(贵州联通的客服电话)

点击蓝字关注我们 联通客服一、工作内容中国

点击蓝字

关注我们

 联通客服一、工作内容中国联通智慧客服南方一中心是为四川、重庆、贵州、云南、西藏、甘肃、宁夏、青海、陕西、湖北、浙江、新疆等12省联通用户提供在线的业务咨询、业务办理、投诉建议、信息查询工作的客户服务中心。

有较完善的人才培养选拔体系和较完整的薪酬福利与培训机制，开辟了专业技能、管理等培养、发展通道，员工可根据自身特点与优势，选择不同的职业发展道路，成为公司的管理人才、首席专家、投诉处理专员等各岗位的精英和骨干，在为公司做出贡献的同时，彰显自己的人生价值。

二、应聘要求1、遵纪守法、品行端正、身体健康、能够适应轮班或倒班工作，有一定的心里承受能力；2、普通话标准、流利、口齿清晰；3、具有较强的语言组织能力和表达能力；4、熟悉基本的办公软件应用和操作，文字录入速度在40字/分钟以上；

5、具有中专及以上学历，年龄在40岁以下，无社会不良记录，优秀者可放宽至高中；6、热爱话务工作，有话务工作经验优先；三、 上班时间轮班制：（7*24小时服务制，根据班务排班安排休息），有早班、中班、晚班3种常规班务，员工每天轮其中两个班次，上班时间为8-10个小时不等（会有加班），目前执行上4天休息2天的安排，月初月末话务高峰时，视情况调整为上5天休息1天的安排。

另有大夜班（晚上10:00-次日7：30），目前员工每个月会轮1-2天根据夜班次数，发放夜班补助如遇国家法定的节日，按国家规定核发加班费四、培训期培训期：培训费80元/天，餐费20元/天，期限为12至18天，具体以实际培训情况为准；此项费用是员工在培训通过考核，随着员工工资一起发放。

考核未通过或者中途离开，不再发放培训补贴试接期：培训期满后，接听日起，当月为接听保护期则按培训期工资+接听1.5元/个计算；（根据上岗接听时间不同，试接期为1-31天）五、 工资、福利待遇1、工资组成：岗位工资+绩效工资+补贴待遇（交通补助+伙食补助+通信费补助+加班/夜班补助等）+福利（带薪年假+节日慰问+降温费+独子费等）。

试接期满后的两个自然月，每月应发工资按保底2100元/月+话务提成+额外激励（即：当月接话量达到1100个，奖励100元，每新增100个接话量，奖励100元，以此类推）但当月有离职、辞退、旷工、当月请假天数超过5天、当月质检认定服务过程中存在态度问题的员工不享受应发工资保底2100元+话务提成+额外激励，按其实际工资予以核算，且乙方每月全勤其应发工资不低于工作所属地最低工资标准。

2、按国家规定公司购买“五险一金”3、员工上班期间，公司提供住宿（2个月内离职按天扣减10元每天，入职满2个月，前两月免费）同时，如培训期需要，可免费提供培训期的短期住宿4、公司具备食堂提供用餐，公司员工享受午餐补贴，并提供冰箱、微波炉方便加热食物。

5、公司提供免费的通勤班车（南湖立交5号线、华府大道1号线），定时、定点提供上下班通勤要求工作地点:        四川省成都市双流区物联一路中国联通天府信息中心咨询电话：18123373979（微信同号）。

END

扫码关注我们了解快速通往财务自由之路